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濟(jì)南企業(yè)職工因病和特殊工種提前退休的年齡是多少?

濟(jì)南企業(yè)職工因病和特殊工種提前退休的年齡是多少?

企業(yè)職工因病和特殊工種提前退休的年齡是如何規(guī)定的?
【濟(jì)南企業(yè)職工因病和特殊工種提前退休的年齡是多少?】根據(jù)國(guó)家規(guī)定 , 企業(yè)職工因病完全喪失勞動(dòng)能力的,退休年齡為:男年滿(mǎn)50周歲,女年滿(mǎn)45周歲;企業(yè)職工從事特殊工種達(dá)到規(guī)定年限條件的,退休年齡為:男年滿(mǎn)55周歲、女年滿(mǎn)45周歲 。

符合病退或特殊工種退休條件的人員,辦理退休手續(xù)時(shí)超過(guò)國(guó)家規(guī)定的病退或特殊工種退休年齡 , 但尚未達(dá)到正常退休年齡的 , 其超出病退或特殊工種退休年齡的繳費(fèi)年限予以承認(rèn),并相應(yīng)計(jì)算有關(guān)退休待遇,其退休時(shí)間從人社部門(mén)批準(zhǔn)之月計(jì)算,養(yǎng)老金從批準(zhǔn)的次月起納入統(tǒng)籌 。

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