春節(jié)放假期間加班工資怎么算 國慶節(jié)放假加班工資怎么算
1、春節(jié)是法定假日，初一、初二、初三是春節(jié)法定假期，也是帶薪假期 。這3天加班工資按不低于應得報酬的300%計算 。其他的四天加班工資按不低于應得報酬200%的計算 。
2、《勞動法》第四十四條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
【春節(jié)放假期間加班工資怎么算 國慶節(jié)放假加班工資怎么算】(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬 。因此，對于實行標準工時制的勞動者，如果在“春節(jié)”等法定節(jié)假日加班，加班費應當以不低于日工資基數(shù)的3倍支付加班工資，而在法定假日其他休息天加班應當以公休日加班的標準給予雙倍支付工資 。
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